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Assistant de Vie H/F - 46

Description du poste

  • Apf France Handicap

  • Pradines - 46

  • CDI

  • Publié le 3 Février 2026

Vous recherchez un complément d'activité porteur de sens, dans un cadre stable, respectueux et bienveillant ? Cette mission s'adresse à un(e) professionnel(le) souhaitant s'investir quelques heures par semaine auprès de deux enfants TSA, dans un environnement familial attentif et impliqué.

Contexte de l'accompagnement :
Le service Mand'APF France handicap du Lot recherche un(e) assistant(e) de vie pour accompagner deux enfants présentant des troubles du spectre de l'autisme au domicile familial. Les grands-parents, tuteurs légaux, sont présents, structurants et à l'écoute. Ils recherchent une personne de confiance pour les soutenir dans le quotidien dans une relation basée sur le respect mutuel et la continuité de l'accompagnement.

Votre rôle :
- Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne
- Apporter un soutien éducatif et relationnel adapté à leurs besoins spécifiques
- Mettre en place et respecter les routines sécurisantes (repères temporels, environnement structuré)
- Favoriser l'apaisement, la régulation émotionnelle et la communication (verbale ou non verbale)
- Participer aux activités du quotidien (jeux, sorties adaptées, temps calmes)
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
- Travailler en lien avec la famille et, si besoin, les professionnels intervenants

Profil recherché :
- Expérience confirmée auprès d'enfants autistes
- Capacité à comprendre et gérer les troubles du comportement
- Formation ou expérience en accompagnement du handicap (AES, AMP, éducateur spécialisé, auxiliaire de vie avec spécialisation)
- Connaissance des outils de communication alternative (PECS, pictogrammes, gestes, routines visuelles)

Conditions de travail :
- CDI, 7 heures hebdomadaires
- 12,00 € net/heure
- Lundis après-midi, 2 heures d'intervention
- Jeudis et vendredis après-midi, 3 heures d'intervention
- Planning construit en concertation avec la famille
- Environnement familial stable et investi

Prise poste en mars 2026

Processus de recrutement :
Assuré par les représentants légaux

Cadre légal :
Convention collective du particulier employeur et de l'emploi à domicile
Déclaration via le Chèque Emploi Service Universel (CESU)

Pour postuler :
Envoyez votre CV + une courte présentation de votre parcours.

Compétences requises

  • Capacité d'écoute
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Chiffres clés de l'emploi à Cahors

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 19937
  • Médiane niveau de vie : 20660€/an
  • Demandeurs d'emploi : 2440
  • Actifs : 8574
  • Nombres d'entreprises : 1788

Sources :


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