Infirmier Général - Infirmière Générale H/F - Ehpad Residence la Barte

Au sein de notre EHPAD, le résident est au coeur de toutes nos actions. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire investie, où la qualité de l'accompagnement, l'écoute et le respect de la personne âgée guident le quotidien.Votre mission :En tant qu'infirmier(e), vous assurez le suivi et la coordination des soins tout en contribuant activement au maintien du bien-être, de la dignité et de l'autonomie des résidents.Vous serez notamment amené(e) à :- Réaliser les soins infirmiers prescrits.- Évaluer l'état de santé des résidents et assurer leur suivi.- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets d'accompagnement personnalisés.- Collaborer avec les médecins, aides-soignants, kinésithérapeutes et l'ensemble des professionnels intervenant auprès des résidents.- Assurer les transmissions et la traçabilité des soins.- Accompagner les familles et participer à la qualité de la relation avec les proches.- Contribuer à la démarche qualité et à la prévention des risques.Votre profil:- Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) exigé.- Débutant(e) accepté(e).- Sens de l'écoute, empathie et respect de la personne âgée.- Esprit d'équipe et capacités d'organisation.- Rigueur professionnelle et sens des responsabilités.- Un environnement de travail à taille humaine.- Une équipe soudée et bienveillante.- Un métier riche de sens au service des résidents.- Des possibilités de formation et de développement professionnel.. Roulement en moyenne 3 jours semaine, et 1 ou 2 Week end par mois. Horaires de 7H00 à 19H00

Experience: Débutant accepté - Si diplômeCompétences: Protocoles de soins,Piloter une activité,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Apporter un appui technique au personnel,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Concevoir des protocoles de soinsQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

• Autonomie
• Plan de prévention
• Contrôle qualité
• Normes d'hygiène
• Empathie