Les missions du poste


Le CDG46 accompagne les collectivités territoriales dans la gestion des risques liés à l'absentéisme et à la protection sociale de leurs agents. Dans le cadre de la mission d'assurance statutaire, le gestionnaire assure le suivi administratif, technique et réglementaire des contrats d'assurance statutaire souscrits par les collectivités adhérentes.Gestion des contrats d'assurance statutaireAssure le suivi administratif des contrats d'assurance statutaireAccompagne les collectivités dans la mise en oeuvre des garanties contractuellesInforme les employeurs sur les modalités de déclaration des sinistresVérifie la recevabilité et la conformité des dossiers transmisAssure le suivi des indemnisations et des remboursementsEst l'interlocuteur des collectivités pour les adhésions, les renouvellements et les résiliations des contrats, en lien avec l'assureurConseil et accompagnement des collectivitésConseille les collectivités sur les dispositions statutaires ayant une incidence sur la couverture assurantielleAccompagne les employeurs dans la gestion des absences pour raison de santéOriente les collectivités vers les services compétents lorsque la situation le nécessiteSuivi administratif Contrôle la recevabilité des demandesAssure le suivi des dossiers Met à jour les bases de données et le logiciel métierRéalise le bilan d'activité du service Assure le classement et l'archivage des dossiersVeille à l'application de la réglementation en vigueurInformation, communication Participe à l'organisation de réunions d'informationAnime des ateliers ou webinaires à destination des collectivités adhérentesContribue à la communication du service (actualités, documentation, site internet)

Le profil recherché

Diplôme attendu : Bac +2Connaissance de la fonction publique territorialeMaîtrise du statut des agents territoriaux Connaissance de la réglementation relative à la protection sociale des fonctionnairesGestion des absences pour raison de santéMaîtrise de l'expression écrite et orale Maîtrise des outils informatiques et bureautiquesQualités attendues : Organisation, méthode et rigueurDiscrétion et respect de la confidentialité Autonomie Capacité à rendre compteAptitude au travail en équipe et sens du service public Esprit d'analyse et qualités rédactionnelles affirmées

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Déclarations de sinistre
  • Gestion du risque
  • Autonomie
  • Création d'une base documentaire
  • Esprit d'analyse
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