Les missions du poste

Le GEIQ BTP 46 est un groupement d'employeurs lotois spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux public.
Le GEIQ 46, Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification implanté dans le département du Lot, recrute pour le compte d'une entreprise adhérente, un(e) couvreur (se), sur un CDD ( avec formation selon profil ).

Ce poste a vocation à évoluer vers le CDI.

Selon votre profil, le GEIQ 46 pourra vous proposer un parcours d'intégration et de formation favorisant votre montée en compétences et votre qualification.

Au sein d'une entreprise familiale, vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de couverture dans le cadre de projets de rénovation, d'entretien de toitures ou de construction neuve. Vous interviendrez sur différents types de couverture (tuiles, ardoises, zinc, etc.) et vos missions seront essentielles pour garantir la sécurité et la performance de nos ouvrages.

Missions :
Pose de couverture
Réparation de toitures
Entretien de toitures
Travaux de zinguerie
Isolation thermique et phonique de la toiture
Respect des normes de sécurité

Profil recherché :
Bon savoir être
Débutant accepté
Motivé par le métier
N'ayant pas le vertige!

Le Permis B est requis pour se rendre sur les chantiers (véhicule de société fourni).

En rejoignant notre groupement d'employeurs, vous bénéficiez d'un accompagnement sur mesure. Selon votre profil et vos besoins, des actions de formation individualisées et modulaires peuvent être mises en place afin de renforcer vos compétences et favoriser votre évolution professionnelle.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Déposer une toiture,Poser des ardoises,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Autonomie
  • Pose de couvertures
  • Construction de la toiture
  • Isolation
  • Réactivité
  • Pose de tuiles
Postuler sur le site du recruteur

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