Aide à Domicile H/F - Federation Admr

L'association ADMR Cahors et environs fait partie du réseau ADMR lotois.

Notre mission est d'accompagner au quotidien, les personnes en perte d'autonomie, comme les personnes âgées souhaitant rester à domicile, les familles qui ont besoin d'un soutien dans la vie quotidienne (ménage, repassage, garde d'enfants.), les personnes en situation de handicap ou qui nécessitent un accompagnement particulier à domicile.

Pourquoi nous choisir ?
Des valeurs humaines fortes et partagées : A l'ADMR nous plaçons la solidarité, la proximité et le respect de la personne au coeur de notre action. Travailler pour notre association lotoise, c'est exercer un métier porteur de sens, au service du bien-être et de l'autonomie des autres. Chaque salarié contribue directement à améliorer la vie quotidienne des bénéficiaires : une source de fierté et de motivation.

Un environnement de travail de proximité et d'entraide : Implantée localement, l'Association ADMR Cahors Est favorise une organisation à taille humaine, où le dialogue et la coopération sont privilégiés. L'équipe, salariés et bénévoles, travaillent dans un esprit de solidarité et de confiance, avec un management bienveillant et une réelle écoute des besoins du personnel.

Des opportunités d'emploi stables et évolutives : L'association ADMR offre une diversité de postes (aide à domicile, auxiliaire de vie,...) et des formations variées pour se perfectionner dans la pratique de son métier, et évoluer professionnellement.

L'association ADMR de Cahors et environs, recherche une Aide à domicile (H/F) pour le secteur de CAHORS et communes alentours.

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

- aider au maintien des capacités de la personne aidée
- accompagner les personnes pour les actes de la vie quotidienne, notamment :
--> Assurer l'entretien du logement et du linge
--> Réaliser ou accompagner les courses et participer à la préparation de repas adaptés.
--> Aider dans les démarches administratives simples (gestion du courrier, petits suivis administratifs).
--> Offrir un soutien moral et contribuer au maintien du lien social par une présence bienveillante.
--> Observer l'état général des bénéficiaires et transmettre toute information utile à l'équipe encadrante ou à la famille.
--> Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de confidentialité.

Contrat mensuel de 110h

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Maintenir une communication efficace avec tous les membres de la famille,Respecter la confidentialité des informations

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

• Repassage
• Entretien des lieux
• Préparation des repas
• Normes d'hygiène