Un·e Intervenant·e Social·e H/F - CEIIS

LE PÔLE SOINS DES ADDICTIONS DU CEIIS RECRUTE UN.E INTERVENANT.E SOCIAL.E pour son CSAPA ambulatoire à CAHORS (46000)

L'association Ceiis, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics :
- Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale
- Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale
- Jeunes Mineurs Non Accompagnés
- Personnes souffrant d'addictions

Le Pôle Soins des Addictions est composé des dispositifs suivants :
- CSAPA
o Dispositifs soin résidentiel
CTR (Centre Thérapeutique Résidentiel)
ATH (Appartements Thérapeutiques)
Familles d'Accueil
o Dispositif ambulatoire (Figeac et Cahors)
o CJC (Consultations Jeunes Consommateurs) et jeux pathologiques
- CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques des Usagers de Drogues)

Missions :
Sous l'autorité de la Direction de Pôle et en déclinaison du Projet d'Etablissement, vos missions sont les suivantes :
- - Dans une dynamique de co-construction avec les personnes accueillies, participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés
- Privilégier la participation active des personnes, l'expression de leurs besoins et l'émergence de leurs potentialités
- Rédiger des rapports, notes et évaluations
- Se former et s'informer pour faire évoluer sa pratique
- Travailler en lien avec les différents acteurs de l'insertion et de l'addiction

Compétences et qualités :
- Connaissances souhaitées des dispositifs et des acteurs du secteur des addictions
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Capacité d'écoute
- Capacité à travailler en équipe
- Posture éthique
- Bienveillance

Diplôme et formation : DEES / DEME / DECESF
Contrat : CDD 1 mois - 1 ETP - Horaires en journée (remplacement arrêt maladie + congés payés)
Rémunération : selon CCN66
Lieu d'exercice : Cahors 46000 (Permis B exigé)

***Adressez CV, lettre de motivation et copie des diplômes à l'attention de Madame la Directrice de Pôle***

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

• Sens du relationnel
• Capacité d'écoute
• Empathie